三山子村民委员会发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。我们寻求具备责任心、团队合作精神及良好组织协调能力的人才。具体职位信息、待遇及要求等详情待进一步了解。我们致力于提升村级治理水平，欢迎符合条件的应聘者前来应聘，共同为三山子村的繁荣发展贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及任职要求
3. 招聘流程
4. 福利待遇
5. 注意事项

随着乡村振兴战略的深入推进，三山子村民委员会为适应新时代发展需求，提高村级治理水平，现面向社会广泛发布最新招聘信息，我们诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同为三山子村的繁荣与发展贡献力量。

招聘背景

三山子村民委员会一直致力于提升村级公共服务水平，推动农村经济发展，为了更好地服务村民，提高工作效能，我们现根据工作需要，面向社会公开招聘优秀人才，共同开创三山子村的美好未来。

招聘岗位及任职要求

1、村委会主任助理

岗位职责：

（1）协助村委会主任处理日常工作，参与村级事务的管理与决策；

（2）负责村委会文件的起草、收发、归档等工作；

（3）协助开展农村经济发展项目，推动村民增收致富；

（4）完成领导交办的其他任务。

任职要求：

（1）大专及以上学历，专业不限，优秀者可适当放宽条件；

（2）具备良好的组织协调能力、沟通能力和文字功底；

（3）有责任心、勤奋敬业、具备较强的团队协作精神；

（4）熟悉农村工作，有相关工作经验者优先。

2、村级规划管理员

岗位职责：

（1）负责村级发展规划的编制与实施，推动乡村振兴战略落实；

（2）负责村庄建设项目的申报、监管与验收；

（3）开展农村人居环境整治，提升村庄环境质量；

（4）完成领导交办的其他任务。

任职要求：

（1）本科及以上学历，城乡规划、土木工程等相关专业；

（2）熟悉农村发展规划与建设管理，具备较强的项目策划能力；

（3）具备良好的沟通协调能力，能够处理复杂问题；

（4）有责任心、勤奋敬业、具备较强的团队协作精神。

3、乡村振兴专员

岗位职责：

（1）负责农村产业融合发展项目的策划与实施；

（2）推动乡村旅游发展，提升农业产业链价值；

（3）开展农村改革试验，探索乡村振兴新模式；

（4）完成领导交办的其他任务。

任职要求：

（1）本科及以上学历，农业经济管理、旅游管理等相关专业；

（2）热爱农村工作，具备较强的市场开拓能力；

（3）具备创新思维和团队协作精神，能够承担较大压力；

（4）有乡村振兴项目经验者优先。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至三山子村民委员会招聘邮箱（邮箱地址详见官方网站），邮件主题请注明“姓名+应聘岗位”。

2、资格审查：我们将对收到的简历进行筛选，通知符合要求的应聘者参加面试。

3、面试：面试内容包括综合素质、专业能力以及岗位匹配度等方面。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检。

5、录用：根据面试、体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

福利待遇

1、薪资待遇：提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议；

2、社会保险：按照国家规定缴纳社会保险；

3、带薪休假：享受带薪年假、婚假、产假等休假制度；

4、培训机会：提供岗位培训，提升个人职业技能；

5、其他福利：根据工作需要提供住宿、餐饮等保障。

注意事项

1、报名截止日期：请务必在指定时间内完成报名，逾期将无法受理；

2、报名材料：请提供个人简历、相关证明材料及近期照片；

3、招聘过程中，请保持手机畅通，以便接收面试通知；

4、如有任何疑问，请通过以下联系方式与我们取得联系：

联系人：XXX

联系电话：XXX-XXXX-XXXX

电子邮箱：详见官方网站

三山子村民委员会诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同为三山子村的繁荣与发展贡献力量，我们相信，有你的加入，三山子村的明天将更加美好，期待您的加入！